Durch Corona haben die Unternehmen die Weiterbildung ihrer MA zurückgeschraubt. Viele Kurse wurden online angeboten, was auch eher weniger gern angenommen wurde. Auch die Trainingsinstitute und die Trainer mussten sich entsprechend schnell und gut anpassen. Doch die Bereitschaft der Unternehmen, in die Weiterbildung der MA zu investieren, ist wieder gestiegen. Wie sieht es in euren Betrieben aus? Werden MA zur Weiterbildung motiviert. Werden die Kosten (Trainingskosten u d Arbeitszeit) vom Unternehmen getragen?